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将金拳头投入生产后，魏云就返回了自己的办公室。
现在他要做的就是给拳击机甲立项目，然后从手下选出合适的人和他一起负责这个项目。
在将大致的方向敲定后，他就找来沈心将一份打印出来的图纸交给了她。
沈心接过图纸，发现上面居然绘制着一台人形机甲，不禁大吃一惊：
“魏总，这是？”
“这是明年我们的新产品。”
魏云用双手托住了自己的下巴。
“什么，我没有听错吧？！”
她的表情瞬间变得无比讶异，看着这个标注为“金拳头”的机甲不敢相信地问：
“这也是您自己研发的？”
魏云面色如常的点了点头：
“和以前一样，金拳头的产品注册和各种专利就交给你去负责了。”
这下子沈心算是彻底傻眼了，用看怪物的眼神看着面前的这个男人。
她从出生到现在都没听说过一个科技公司的科技研发全靠老板一个人，但魏云做到了。
他不仅做到了，还连着做到了三次。
从瓦力到伊娃再到现在的拳击机甲，一切产品都是他研发出来的！
“魏总，那这是属于第几代的拳击机甲？”
虽然不关注拳击机甲的赛事，但是她还是知道目前市面上的机甲一共分为三代。
其中体型庞大的一代机甲早就被淘汰了，现在已经很少见了。
而大幅改进后的二代机甲则是目前数量最多的机甲，也是各种赛事中的主力机甲。
至于三代机甲，则是最近几年才研发出来的，起外型更加贴近人形，处理芯片也更加高级，可以让机甲做出极为敏捷的动作。
只是这些机甲基本都掌握在几家大型的机甲公司手中，为他们征战职业赛场。
从她手上的这份设计图来看，金拳头因该是属于三代机甲。
但是魏云却朝她摇了摇头：
“这不是第三代拳击机甲。”
“不是第三代机甲，那这属于第几代？”沈心好奇地问。
这时候魏云露出了一个神秘的表情，语气抑扬顿挫地说：
“这叫做铁甲钢拳。”
..................
临近年底的日子总是各家公司企业最为繁忙的时间。
随着年度会计期间的结束和股东的分红日的到来，云门科技也进入了一段全员加班加点的日子，处理年底的各项事务。
这不到一年的时间里，云门科技可谓是突飞猛进，凭借瓦力和伊娃这两款产品取得了近三千万的销售额。
虽然看起来很多，但是要除掉研发成本、生产成本、各种税费以及员工工资和公司开销。
除此之外还要扣除一定比例的公积金，留出一部分资金继续投入生产。
这样下来到最后魏云只拿到了将近200万的分红。
其他的那些小股东也就拿到几十万的分红。
虽然看起来不多，但是作为一个今年刚起步的企业来说这样的成绩已经属于传奇了。
要知道那些投资云门科技的股东可是做好了一开始亏钱的准备。
但是没想到不到一年的时间就把本赚了回来。
而随着工厂里那部分短期劳动合同的工人合同到期，明年开始的工资开支还会进一步精简。
由于和地球不同，木留星上没有类似过年的习俗，所以魏云只给公司里的员工放了一个固定的7天年假。
年假结束后他们就要正式进入下一年度的公司经营活动中了。
但在那之前... -->>
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将金拳头投入生产后，魏云就返回了自己的办公室。
现在他要做的就是给拳击机甲立项目，然后从手下选出合适的人和他一起负责这个项目。
在将大致的方向敲定后，他就找来沈心将一份打印出来的图纸交给了她。
沈心接过图纸，发现上面居然绘制着一台人形机甲，不禁大吃一惊：
“魏总，这是？”
“这是明年我们的新产品。”
魏云用双手托住了自己的下巴。
“什么，我没有听错吧？！”
她的表情瞬间变得无比讶异，看着这个标注为“金拳头”的机甲不敢相信地问：
“这也是您自己研发的？”
魏云面色如常的点了点头：
“和以前一样，金拳头的产品注册和各种专利就交给你去负责了。”
这下子沈心算是彻底傻眼了，用看怪物的眼神看着面前的这个男人。
她从出生到现在都没听说过一个科技公司的科技研发全靠老板一个人，但魏云做到了。
他不仅做到了，还连着做到了三次。
从瓦力到伊娃再到现在的拳击机甲，一切产品都是他研发出来的！
“魏总，那这是属于第几代的拳击机甲？”
虽然不关注拳击机甲的赛事，但是她还是知道目前市面上的机甲一共分为三代。
其中体型庞大的一代机甲早就被淘汰了，现在已经很少见了。
而大幅改进后的二代机甲则是目前数量最多的机甲，也是各种赛事中的主力机甲。
至于三代机甲，则是最近几年才研发出来的，起外型更加贴近人形，处理芯片也更加高级，可以让机甲做出极为敏捷的动作。
只是这些机甲基本都掌握在几家大型的机甲公司手中，为他们征战职业赛场。
从她手上的这份设计图来看，金拳头因该是属于三代机甲。
但是魏云却朝她摇了摇头：
“这不是第三代拳击机甲。”
“不是第三代机甲，那这属于第几代？”沈心好奇地问。
这时候魏云露出了一个神秘的表情，语气抑扬顿挫地说：
“这叫做铁甲钢拳。”
..................
临近年底的日子总是各家公司企业最为繁忙的时间。
随着年度会计期间的结束和股东的分红日的到来，云门科技也进入了一段全员加班加点的日子，处理年底的各项事务。
这不到一年的时间里，云门科技可谓是突飞猛进，凭借瓦力和伊娃这两款产品取得了近三千万的销售额。
虽然看起来很多，但是要除掉研发成本、生产成本、各种税费以及员工工资和公司开销。
除此之外还要扣除一定比例的公积金，留出一部分资金继续投入生产。
这样下来到最后魏云只拿到了将近200万的分红。
其他的那些小股东也就拿到几十万的分红。
虽然看起来不多，但是作为一个今年刚起步的企业来说这样的成绩已经属于传奇了。
要知道那些投资云门科技的股东可是做好了一开始亏钱的准备。
但是没想到不到一年的时间就把本赚了回来。
而随着工厂里那部分短期劳动合同的工人合同到期，明年开始的工资开支还会进一步精简。
由于和地球不同，木留星上没有类似过年的习俗，所以魏云只给公司里的员工放了一个固定的7天年假。
年假结束后他们就要正式进入下一年度的公司经营活动中了。
但在那之前... -->>
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